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Ultimo aggiornamento il 27/12/2010 |
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Spettacolo commercio cuaf ridotta : Impiegato (Inps mal +Enpals-Tab.P) ante 01.01.96
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In vigore dal 01/01/2010 al 31/12/2010
Voce |
Um |
c/dl |
c/dip |
c/dip su Tfr |
Totale |
Codice Dm |
CONTRIBUTI DOVUTI |
Inps - Ds |
% |
1,61 |
0 |
0 |
1,61 |
11 |
Inps - Cuaf |
% |
,43 |
0 |
0 |
,43 |
11 |
Inps - Malattia |
% |
2,22 |
0 |
0 |
2,22 |
11 |
Inps - Maternità |
% |
,46 |
0 |
0 |
,46 |
11 |
Inps - Tfr |
% |
,2 |
0 |
0 |
,2 |
11 |
Totale 11 |
% |
4,92 |
0 |
0 |
4,92 |
|
Enpals - Ivs |
% |
22,89 |
0 |
0 |
22,89 |
020 |
Enpals - Ivs c/dip |
% |
0 |
9,19 |
0 |
9,19 |
020 |
Enpals - Ivs c/tfr |
% |
0 |
0 |
,5 |
,5 |
020 |
Totale 020 |
% |
22,89 |
9,19 |
,5 |
32,58 |
|
Enpals - Ivs aliquota aggiuntiva c/dip |
% |
0 |
1 |
0 |
1 |
022 |
dovuto per imponibili superiori a euro 42.364,00 |
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Enpals - Ctr solidarietà |
% |
2,5 |
0 |
0 |
2,5 |
043 |
dovuto per imponibili superiori a ############### e sino a euro ,00 |
Enpals - Ctr solidarietà c/dip |
% |
0 |
2,5 |
0 |
2,5 |
043 |
dovuto per imponibili superiori a ############### e sino a euro ,00 |
Totale 043 |
% |
2,5 |
2,5 |
0 |
5 |
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RIDUZIONI |
Inps - Esonero ds L. 266/2005 |
% |
,91 |
0 |
0 |
,91 |
11 |
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 |
% |
,43 |
0 |
0 |
,43 |
11 |
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 |
% |
,37 |
0 |
0 |
,37 |
11 |
Inps - Esonero maternità L. 266/2005 |
% |
,09 |
0 |
0 |
,09 |
11 |
Totale 11 |
% |
1,8 |
0 |
0 |
1,8 |
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TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA |
Totale contribuzione ordinaria |
% |
26,01 |
9,19 |
,5 |
35,7 |
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Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2; sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:Y; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:200M ovvero, se part time, con il codice: Y00M.
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