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Innovazione & Software s.r.l. - Bari
Ultimo aggiornamento il 12/02/2006
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Cooperative dpr 602/1970 - Industria - Iscritte nei registri prefettizi aziende oltre 50 dipendenti : Impiegato non socio
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In vigore dal 01/01/2005 al 31/12/2005
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm
CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950
dovuto per imponibili superiori a euro 38.641,00
   
Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 230
Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 230
Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 230
Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 230
Inps - Cuaf % ,28 0 0 ,28 230
Inps - Cig % 2,2 0 0 2,2 230
con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se è compresa tra 15 e 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%;
Inps - Cigs % ,6 0 0 ,6 230
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%;
Inps - Cigs c/dip % 0 ,3 0 ,3 230
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Mobilità % ,3 0 0 ,3 230
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 230
Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 230
Totale 230 % 28,96 9,19 ,5 38,65
   
RIDUZIONI
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,28 0 0 ,28 R600
   
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,4 0 0 ,4 R601
   
   
   
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA
Totale contribuzione ordinaria % 28,28 9,19 ,5 37,97
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
minimale giornaliero Inps: 39,94 euro;
minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,99 euro;
se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 84.049,00 euro;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro;
in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2;
sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:Y30;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:230M ovvero, se part time, con il codice: Y30M.
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