Prontuario contributi on line Pagina iniziale   Stampa questa pagina   Cerca   Mappa   Note legali Sei in: Innovazione & Software  Prontuario Contributi on line  2005 - Indice dei settori contributivi  Artigianato Imprese di pulizia presso aziende Cigs aziende sino a 15 dipendenti   Impiegato : Codice tipo contribuzione 69 Lavoratori CFL assunti con regola "de minimis"
Ultimo aggiornamento il 12/02/2006 Vota questo Sito in Sullarete.it    Eccellente!    Molto buono    Buono    Discreto    Mediocre &	Artigianato Imprese di pulizia presso aziende Cigs aziende sino a 15 dipendenti : Impiegato : Codice tipo contribuzione 69 Lavoratori CFL assunti con regola "de minimis" Lavoratori con contratto formazione lavoro senza il rispetto dei criteri posti dalla normativa UE ma pienamente agevolati secondo la regola del "de minimis". In abbinamento con i codici S140, ovvero S150 per il versamento del contributo in misura fissa pari a quello previsto per gli apprendisti ed il codice L900 nel quadro D, nel caso in cui il datore di lavoro benefici dell'esonero totale. In abbinamento con il codice L950 nel quadro D, nel caso in cui il datore di lavoro benefici della riduzione del 50% dei contributi a proprio carico ovvero in abbinamento con il codice L940 nel quadro D, nel caso in cui il datore di lavoro benefici della riduzione del 40% dei contributi a proprio carico. Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, 7, 8, O e Y (Circolare n. 85 del 9.4.2001). In vigore dal 01/01/2005 al 31/12/2005 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 38.641,00     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 269 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 269 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 269 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 269 Inps - Cuaf % ,43 0 0 ,43 269 Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 269 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 269 Totale 269 % 26,01 8,89 ,5 35,4     RIDUZIONI Inps - Ivs - Rid.100% - L900 % 23,31 0 0 23,31 L900 Inps - Ivs c/tfr - Rid.100% - L900 % 0 0 ,5 ,5 L900 Inps - Ds - Rid.100% - L900 % 1,61 0 0 1,61 L900 Inps - Maternità - Rid.100% - L900 % ,09 0 0 ,09 L900 Inps - Tfr - Rid.100% - L900 % ,2 0 0 ,2 L900 Totale L900 % 25,21 0 ,5 25,71     Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,43 0 0 ,43 R600     Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,37 0 0 ,37 R601             TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 0 8,89 0 8,89     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,94 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,99 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 84.049,00 euro; il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2 e con il codice tipo rapporto:69; sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:Y69; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:269M ovvero, se part time, con il codice: Y69M; se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono parzialmente esenti dal premio nella misura del 100% ma con la regola del de minimis e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice B.
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