Prontuario contributi on line Pagina iniziale   Stampa questa pagina   Cerca   Mappa   Note legali Sei in: Innovazione & Software  Prontuario Contributi on line  2004 - Indice dei settori contributivi  Editoria periodici agenzie di stampa aziende sino a 15 dipendenti   Operaio : Codice tipo contribuzione 57 Lav. in contr. formazione (riduzione 40%)
Ultimo aggiornamento il 05/06/2005 Vota questo Sito in Sullarete.it    Eccellente!    Molto buono    Buono    Discreto    Mediocre &	Editoria periodici agenzie di stampa aziende sino a 15 dipendenti : Operaio : Codice tipo contribuzione 57 Lav. in contr. formazione (riduzione 40%) Contratto di formazione e lavoro per il quale spetta la riduzione del 40% dei contributi a carico del datore di lavoro (art. 8, comma 3, Legge 407/1990). In abbinamento con il codice L173 nel quadro D. Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, 7, 8, O e Y (Circolari n. 261 del 7.12.1990 e n. 25 del 31.1.1991). In vigore dal 01/01/2004 al 31/12/2004 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 37.883,00;;     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 10 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 10 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 10 Inps - Ivs addizionale % ,6 0 0 ,6 10 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 10 Inps - Cuaf % 2,48 0 0 2,48 10 Inps - Cig % 1,9 0 0 1,9 10 con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%;;; Inps - Cigs % ,6 0 0 ,6 10 Inps - Cigs c/dip % 0 ,3 0 ,3 10 Inps - Malattia % 2,22 0 0 2,22 10 Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 10 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 10 Totale 10 % 33,38 9,19 ,5 43,07     RIDUZIONI Inps - Ivs - Rid.40% - L173 % 9,324 0 0 9,324 L173 Inps - Ivs c/tfr - Rid.40% - L173 % 0 0 ,2 ,2 L173 Inps - Ivs addizionale - Rid.40% - L173 % ,24 0 0 ,24 L173 Inps - Ds - Rid.40% - L173 % ,644 0 0 ,644 L173 Inps - Cuaf - Rid.40% - L173 % ,672 0 0 ,672 L173 Inps - Cig - Rid.40% - L173 % ,76 0 0 ,76 L173 Inps - Cigs - Rid.40% - L173 % ,24 0 0 ,24 L173 Inps - Malattia - Rid.40% - L173 % ,888 0 0 ,888 L173 Inps - Maternità - Rid.40% - L173 % ,184 0 0 ,184 L173 Inps - Tfr - Rid.40% - L173 % ,08 0 0 ,08 L173 Totale L173 % 13,032 0 ,2 13,232     Inps - Esonero cuaf % ,8 0 0 ,8 R600     TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 19,55 9,19 ,3 29,04     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,16 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,87 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 82.401,00 euro; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:1 e con il codice tipo rapporto:57; sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:O; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:100M ovvero, se part time, con il codice: O00M; se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono parzialmente esenti dal premio nella misura del 40% e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice D.
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