Prontuario contributi on line Pagina iniziale   Stampa questa pagina   Cerca   Mappa   Note legali Sei in: Innovazione & Software  Prontuario Contributi on line  2005 - Indice dei settori contributivi  Industria coop cuaf ridotta aziende sino a 15 dipendenti Caserta  Operaio iscritto Cassa Edile
Ultimo aggiornamento il 12/02/2006 Vota questo Sito in Sullarete.it    Eccellente!    Molto buono    Buono    Discreto    Mediocre &	Industria coop cuaf ridotta aziende sino a 15 dipendenti Caserta: Operaio iscritto Cassa Edile In vigore dal 01/01/2005 al 31/12/2005 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 38.641,00     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 10 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 10 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 10 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 10 Inps - Cuaf % ,28 0 0 ,28 10 Inps - Cig % 1,9 0 0 1,9 10 con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%; Inps - Malattia % 2,22 0 0 2,22 10 Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 10 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 10 Totale 10 % 29,98 8,89 ,5 39,37     CE Caserta - Ctr Cassa Edile % 2,5 0 0 2,5 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Ctr Cassa Edile c/dip % 0 ,5 0 ,5 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Adesione provinciali % 1,049 0 0 1,049 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Adesione nazionali % ,225 0 0 ,225 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Adesione provinciali c/dip % 0 1,049 0 1,049 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Adesione nazionali c/dip % 0 ,225 0 ,225 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Scuola Edile % ,8 0 0 ,8 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - A.P.E. % 2,9 0 0 2,9 calcolato su paga base di fatto CE Caserta - Comitato paritetico territoriale % ,7 0 0 ,7 calcolato su paga base di fatto Totale % 8,174 1,774 0 9,948     RIDUZIONI Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,28 0 0 ,28 R600     Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,4 0 0 ,4 R601     Accantonamento CE Caserta - Ferie Gratifica Natalizia c/dip % 0 14,2 0 14,2 calcolato su paga base di fatto     Contributi associativi CE Caserta - ANCE in provincia % ,5 0 0 ,5 calcolato su paga base di fatto; Contributo associativo CE Caserta - ANCE fuori provincia % 1,3 0 0 1,3 calcolato su paga base di fatto; Contributo associativo Totale % 1,8 0 0 1,8     TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 39,27 24,86 ,5 64,64     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,94 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,99 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 84.049,00 euro; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; in EMENS viene dichiarato con la qualifica:1; sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:O; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:100M ovvero, se part time, con il codice: O00M.
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