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Sei in: Innovazione & Software  Prontuario Contributi on line 2005 - Indice dei settori contributivi Commercio ingrosso dettaglio - cuaf intera aziende oltre 50 e sino a 200 dipendenti Appr qualificato operaio
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| Ultimo aggiornamento il 12/02/2006 | |||
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Commercio ingrosso dettaglio - cuaf intera aziende oltre 50 e sino a 200 dipendenti : Appr qualificato operaio |
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| Voce | Um | c/dl | c/dip | c/dip su Tfr | Totale | Codice Dm |
|---|---|---|---|---|---|---|
| CONTRIBUTI DOVUTI | ||||||
| Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip | % | 0 | 1 | 0 | 1 | M950 |
| dovuto per imponibili superiori a euro 38.641,00 | ||||||
| Inps - Appr ctr settimanale | IS | 2,85 | 0 | 0 | 2,85 | S151 |
| importo settimanale | ||||||
| Inps - Ivs | % | 23,31 | 0 | 0 | 23,31 | W |
| Inps - Ivs c/dip | % | 0 | 8,89 | 0 | 8,89 | W |
| Inps - Ivs c/tfr | % | 0 | 0 | ,5 | ,5 | W |
| Inps - Ds | % | 1,61 | 0 | 0 | 1,61 | W |
| Inps - Cuaf | % | 2,48 | 0 | 0 | 2,48 | W |
| Inps - Cigs | % | ,6 | 0 | 0 | ,6 | W |
| con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 0,60%; | ||||||
| Inps - Cigs c/dip | % | 0 | ,3 | 0 | ,3 | W |
| con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 0,30%; | ||||||
| Inps - Mobilità | % | ,3 | 0 | 0 | ,3 | W |
| con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 200 è dovuto il contributo del 0,30%; se è compresa tra 50 e 200 è dovuto il contributo del 0,30%; | ||||||
| Inps - Malattia | % | 2,44 | 0 | 0 | 2,44 | W |
| Inps - Maternità | % | ,24 | 0 | 0 | ,24 | W |
| Inps - Tfr | % | ,2 | 0 | 0 | ,2 | W |
| Totale W | % | 31,18 | 9,19 | ,5 | 40,87 | |
| RIDUZIONI | ||||||
| Inps - Ivs - Rid.100% - L156 | % | 23,31 | 0 | 0 | 23,31 | L156 |
| Inps - Ivs c/dip - Rid.100% - L156 | % | 0 | 3,35 | 0 | 3,35 | L156 |
| Inps - Ivs c/tfr - Rid.100% - L156 | % | 0 | 0 | ,5 | ,5 | L156 |
| Inps - Ds - Rid.100% - L156 | % | 1,61 | 0 | 0 | 1,61 | L156 |
| Inps - Cuaf - Rid.100% - L156 | % | 1,68 | 0 | 0 | 1,68 | L156 |
| Inps - Cigs - Rid.100% - L156 | % | ,6 | 0 | 0 | ,6 | L156 |
| Inps - Mobilità - Rid.100% - L156 | % | ,3 | 0 | 0 | ,3 | L156 |
| Inps - Malattia - Rid.100% - L156 | % | 2,44 | 0 | 0 | 2,44 | L156 |
| Inps - Maternità - Rid.100% - L156 | % | ,24 | 0 | 0 | ,24 | L156 |
| Inps - Tfr - Rid.100% - L156 | % | ,2 | 0 | 0 | ,2 | L156 |
| Totale L156 | % | 30,38 | 3,35 | ,5 | 34,23 | |
| Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 | % | ,8 | 0 | 0 | ,8 | R600 |
| TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA | ||||||
| Totale contribuzione ordinaria | % | 0 | 5,84 | 0 | 5,84 | |
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Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,94 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,99 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 84.049,00 euro; il benificio spetta per un anno a partire dalla data di compimento dell'apprendistato previa comunicazione all'Inps; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; in EMENS viene dichiarato con la qualifica:W; sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:W00P; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:W00M. |
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