Prontuario contributi on line Pagina iniziale   Stampa questa pagina   Cerca   Mappa   Note legali Sei in: Innovazione & Software  Prontuario Contributi on line  2004 - Indice dei settori contributivi  Commercio ingrosso dettaglio - cuaf intera aziende oltre 200 dipendenti   Operaio : Codice tipo contribuzione 59 Lav. disocc. o cassintegr.assunti da az.del mezzogiorno
Ultimo aggiornamento il 05/06/2005 Vota questo Sito in Sullarete.it    Eccellente!    Molto buono    Buono    Discreto    Mediocre &	Commercio ingrosso dettaglio - cuaf intera aziende oltre 200 dipendenti : Operaio : Codice tipo contribuzione 59 Lav. disocc. o cassintegr.assunti da az.del mezzogiorno Lavoratori disoccupati o in CIGS da oltre 24 mesi per i quali spetta, per un triennio, l'esonero totale dei contributi a carico del datore di lavoro (art. 8, comma 9, Legge 407/1990). In abbinamento con il codice L175 nel quadro D. Richiede la presenza del codice di autorizzazione 5N. Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, 7, 8, O e Y (Circolari n. 25 del 31.1.1991 e n. 93 del 21.4.1999). In vigore dal 01/01/2004 al 31/12/2004 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 37.883,00;;     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 10 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 10 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 10 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 10 Inps - Cuaf % 2,48 0 0 2,48 10 Inps - Cigs % ,6 0 0 ,6 10 con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 0,60%;;; Inps - Cigs c/dip % 0 ,3 0 ,3 10 con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 0,30%;;; Inps - Mobilità % ,3 0 0 ,3 10 con riferimento alla media dei dipendenti nel mese corrente: se è stata superiore a 200 è dovuto il contributo del 0,30%; se è compresa tra 50 e 200 è dovuto il contributo del 0,30%;;; Inps - Malattia % 2,44 0 0 2,44 10 Inps - Maternità % ,24 0 0 ,24 10 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 10 Totale 10 % 31,18 9,19 ,5 40,87     RIDUZIONI Inps - Ivs - Rid.100% - L175 % 23,31 0 0 23,31 L175 Inps - Ivs c/tfr - Rid.100% - L175 % 0 0 ,5 ,5 L175 Inps - Ds - Rid.100% - L175 % 1,61 0 0 1,61 L175 Inps - Cuaf - Rid.100% - L175 % 1,68 0 0 1,68 L175 Inps - Cigs - Rid.100% - L175 % ,6 0 0 ,6 L175 Inps - Mobilità - Rid.100% - L175 % ,3 0 0 ,3 L175 Inps - Malattia - Rid.100% - L175 % 2,44 0 0 2,44 L175 Inps - Maternità - Rid.100% - L175 % ,24 0 0 ,24 L175 Inps - Tfr - Rid.100% - L175 % ,2 0 0 ,2 L175 Totale L175 % 30,38 0 ,5 30,88     Inps - Esonero cuaf % ,8 0 0 ,8 R600     TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 0 9,19 0 9,19     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,16 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,87 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 82.401,00 euro; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:1 e con il codice tipo rapporto:59; sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:O; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:100M ovvero, se part time, con il codice: O00M; se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono totalmente esenti dal premio e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice C.
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