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Ultimo aggiornamento il 05/06/2005 Vota questo Sito in Sullarete.it    Eccellente!    Molto buono    Buono    Discreto    Mediocre &	Artigianato Edile aziende oltre 50 dipendenti Caltanissetta: Operaio iscritto Cassa Edile In vigore dal 01/01/2004 al 30/04/2004 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 37.883,00;;     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 10 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 10 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 10 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 10 Inps - Addizionale ds % ,8 0 0 ,8 10 Inps - Cuaf % ,43 0 0 ,43 10 Inps - Cig % 5,2 0 0 5,2 10 Inps - Malattia % 2,22 0 0 2,22 10 Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 10 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 10 Totale 10 % 34,23 8,89 ,5 43,62     CE Caltanis. - Cassa Edile % 2,05 0 0 2,05 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Cassa Edile c/ dip % 0 ,41 0 ,41 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. nazionale % ,18 0 0 ,18 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. nazionale c/dip % 0 ,18 0 ,18 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. provinciale % ,6 0 0 ,6 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. provinciale c/dip % 0 ,6 0 ,6 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Anzianità prof. edile APE % 4 0 0 4 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Scuola Edile % ,65 0 0 ,65 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Comitato Paritetico Territ. % ,16 0 0 ,16 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ferie Gratifica Natalizia c/dip % 0 14,2 0 14,2 calcolato su paga base di fatto;; Totale % 7,64 15,39 0 23,03     RIDUZIONI Inps - Esonero cuaf % ,43 0 0 ,43 R600     Inps - Esonero maternità % ,37 0 0 ,37 R601     TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 41,07 24,28 ,5 65,85     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,16 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,87 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 82.401,00 euro; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:1; sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:O; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:100M ovvero, se part time, con il codice: O00M. In vigore dal 01/05/2004 al 31/12/2004 Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm CONTRIBUTI DOVUTI Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950 dovuto per imponibili superiori a euro 37.883,00;;     Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 10 Inps - Ivs c/dip % 0 8,89 0 8,89 10 Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 10 Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 10 Inps - Addizionale ds % ,8 0 0 ,8 10 Inps - Cuaf % ,43 0 0 ,43 10 Inps - Cig % 5,2 0 0 5,2 10 Inps - Malattia % 2,22 0 0 2,22 10 Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 10 Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 10 Totale 10 % 34,23 8,89 ,5 43,62     CE Caltanis. - Cassa Edile % 2,2 0 0 2,2 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Cassa Edile c/ dip % 0 ,44 0 ,44 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. nazionale % ,18 0 0 ,18 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. nazionale c/dip % 0 ,18 0 ,18 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. provinciale % ,8 0 0 ,8 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Ades. contr. provinciale c/dip % 0 ,8 0 ,8 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Anzianità prof. edile APE % 3 0 0 3 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Scuola Edile % ,4 0 0 ,4 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - Comitato Paritetico Territ. % ,16 0 0 ,16 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi;; CE Caltanis. - A.N.C.E in provincia % 1,1 0 0 1,1 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi; Contributo associativo ; CE Caltanis. - A.N.C.E fuori provincia % 1,3 0 0 1,3 calcolato su paga base di fatto maggiorata per gratifica natalizia e ferie e permessi; Contributo associativo ; CE Caltanis. - Ferie Gratifica Natalizia c/dip % 0 14,2 0 14,2 calcolato su paga base di fatto;; Totale % 9,14 15,62 0 24,76     RIDUZIONI Inps - Esonero cuaf % ,43 0 0 ,43 R600     Inps - Esonero maternità % ,37 0 0 ,37 R601     TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA Totale contribuzione ordinaria % 42,57 24,51 ,5 67,58     Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 39,16 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 5,87 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 82.401,00 euro; il dipendente ha diritto all'indennità economica per malattia e viene anticipata dal datore di lavoro; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:1; sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:O; eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:100M ovvero, se part time, con il codice: O00M.
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